출근의 개념이 뭔지 모르나보네. 자기한테 유리한것만 효율따지고 있어 ㅋㅋㅋ 그럼 팀장은 부하직원 근태 체크해야할 의무가 있는데 8시 될때마다 옆부대 전화해서 근태 체크하랴? 원칙대로 딱딱 할꺼면 원칙대로 해야지. 효율따지지 말고. 나중에 팀장돼서 효율따져서 내일부터 재택근무 한다는 9급 들어와서 들이 받았으면 좋겠다
ktii
2024.03.05 01:43
보통 이런건 팀장이 먼저 바로갔다가오라고 하던데 ㅋㅋ
팀장이 꼰대긴해도 이해는 되는 부분이 있긴한데 자차에 기름값에서 밸붕
내가 팀장이면 미안해서라도 직출하라 했을듯
bluejean
2024.03.05 02:35
저 정도는 팀장 재량이라고 봐야지. 팀장 성격에 따라 허락할수도 안할수도 있는 문제로 보임. 허락해줬으면 좋았겠지만 허락 안한다고 해서 저렇게 들이받을꺼면 앞으로도 상사가 지시할 때마다 자기 기준에 안 맞으면 사사건건 따질건가? 상사 지시가 누가 봐도 무리한 정도의 수준이 아니라면 본인 의견을 제시하고 최대한 설득도 해본 다음 그래도 안 받아들여지면 설사 본인 생각과 좀 안 맞더라도 따르는게 맞지 읺나 싶네.
기름값 문제는 별도로 다뤄야할 사안인거고.
daytona94
2024.03.05 10:21
합리적인 걸 보면 막내 말이 맞지만 조직사회고 출퇴근 확인을 하기 위해서 출근을 하고 출장가는게 맞음. 저걸 합리성으로 따진다면 공직이 안 맞으니 빨리 다른데 가는게 맞다. 관리자가 직원 출퇴근 관리를 하기 위해서라도 저건 팀장이 잘못한게 아님.
길동무
2024.03.05 14:35
공무원 조직인건가 개똥이네 ㅋㅋ
김택구
2024.03.07 05:01
저런애들 나중에 결국 그만둔다. 왜냐면 팀장입장에서도 봐주는거 많은데 이제 칼같이 치고들어오면 못버팀. 공무원이 얼마나 할일이많은데 상당수가 대충해도 넘어어가주니깐 할만한거. 모든거 다 제대러하려면 대기업 저리가라 수준으로 일해야돼.
도구
2024.03.04 19:30dgmkls
2024.03.05 01:30ktii
2024.03.05 01:43bluejean
2024.03.05 02:35daytona94
2024.03.05 10:21길동무
2024.03.05 14:35김택구
2024.03.07 05:01